راتب المرتبة السادسة مساعد إداري

راتب المرتبة السادسة مساعد إداري حيث أنه هناك عدد كبير من الرواتب الشهرية التي تصرف للموظفين ،  ومنها راتب المرتبة السادسة مساعد إداري ، حيث أن كلما زاد راتب الموظف زادت الدرجة الوظيفية والمهنية داخل القطاع الخاص به ، كلما قل تقل درجة الموظف ، كما أن هذه الرواتب هي التي تحدد العمل الذي سوف يقوم به الموظف ، والمهمة التي سوف يقوم بها داخل القطاع الخاص به 

تعرفوا على راتب المرتبة السادسة مساعد إداري

تعرفوا على راتب المرتبة السادسة مساعد إداري
تعرفوا على راتب المرتبة السادسة مساعد إداري

كل موظف في القطاع العام من لحظة تعيينه يكون له سلم وظيفي ، يتدرج فيه من حيث الترقية المهنية في المسميات الوظيفية ، وكذلك ترتفع معها ما يتحصل عليه الموظف من المقدار المالي ، أو كما يعرف بالراتب ومعها الحوافز والمكافآت المالية بنهاية كل شهر ، ومنها بالطبع راتب المرتبة السادسة مساعد إداري ، يتم معرفة كم راتب المرتبة السادسة مساعد إداري من خلال درجته الادارية بالتنسيق التالي:

أقرأ أيضا

قائمة المهن المسموح لها بالاستقدام

راتب درجات المرتبة السادسة للمساعد الإداري من الدرجة الأولى وحتى الدرجة السادسة 

راتب درجات المرتبة السادسة للمساعد الإداري من الدرجة الأولى وحتى الدرجة السادسة 
راتب درجات المرتبة السادسة للمساعد الإداري من الدرجة الأولى وحتى الدرجة السادسة

– راتب الدرجة الأولى من المرتبة السادسة بالمساعد الإداري في الأساس يكون راتب الموظف هو 6065 ريال سعودي  ، وتقدر العلاوة السنوية بـ 305 ريال سعودي ، وبدل نقل 700 ريال سعودي هذا ليكون إجمالي الراتب للمرتبة السادسة بالمساعد الإداري درجة أولى 6219.15 ريال سعودي 

– راتب الدرجة الثانية المرتبة السادسة مساعد إداري يقدر الراتب في  الاساسي بـ 8425 ريال سعودي ، أما العلاوة السنوية فتقدر بـ 415 ريال سعودي سنويا ، ويقدر البدل نقل بـ 700 ريال سعودي ، وهذا ليكون إجمالي الراتب للمرتبة السادسة بالمساعد الإداري الدرجة الثانية 8366.75 ريال سعودي 

– راتب الدرجة الثالثة المرتبة السادسة المساعد الإداري ، يقدر الراتب الاساسي بـ 8840 ريال سعودي ، أما العلاوة الشهرية فتقدر بـ 415 ريال سعودي ، أما بدل النقل فيقدر بـ 700 ريال سعودي و، هذاليكون إجمالي راتب المرتبة السادسة المساعد الإداري الدرجة الثالثة 8744.4 ريال سعودي 

– راتب المرتبة السادسة المساعد الإداري الدرجة الرابعة،  يقدر الراتب الاساسي بـ 9255 ريال سعودي أما العلاوة السنوية فتقدر بـ 415 ريال سعودي ، ويقدر بدل النقل بـ 700 ريال سعودي ، هذا ليكون إجمالي راتب الدرجة الرابعة المرتبة السادسة مساعد إداري 9122.05 ريال سعودي 

– راتب المرتبة السادسة المساعد الإداري الدرجة الخامسة ، يقدر الراتب الأساسي بـ 9670 ريال سعودي ، أما العلاوة السنوية فتقدر بـ 415 ريال سعودي ، ويقدر بدل النقل بـ 700 ريال سعودي ، هذا ليكون إجمالي رواتب الدرجة الخامسة المرتبة السادسة المساعد الإداري 9499.07 ريال سعودي 

– راتب المرتبة السادسة يقدر الراتب الاساسي ،  بـ 10085 ريال سعودي ، أما العلاوة السنوية فتقدر بـ 415 ريال سعودي ، ويقدر البدل نقل بـ 700 ريال سعود ، هذا ليكون إجمالي رواتب الدرجة السادسة راتب المرتبة السادسة مساعد إداري 9877.35 ريال سعودي.

اقرأ أيضا

حكم تأخير الرواتب في قانون العمل السعودي

راتب المرتبة السادسة من الدرجة السابعة وحتى الخامسة عشر 

=
راتب المرتبة السادسة من الدرجة السابعة وحتى الخامسة عشر 
راتب المرتبة السادسة من الدرجة السابعة وحتى الخامسة عشر

– راتب الدرجة السادسة مساعد إداري الدرجة السابعة ، يقدر الراتب الاساسي بـ 10500 ريال سعودي ، أما العلاوة السنوية  فيقدر بـ 415 ريال سعودي ، ويقدر البدل نقل بـ 700 ريال سعودي ، هذا ليكون إجمالي راتب الدرجة السابعة من المرتبة السادسة مساعد إداري 10255 ريال سعودي 

–   راتب المرتبة السادسة المساعد الإداري الدرجة الثامنة ، يقدر الراتب الاساسي بـ 10915 ريال سعودي ، وتقدر العلاوة السنوية فتقدر بـ415  ريال سعودي ، ويقدر البل نقل بـ 700 ريال سعودي ، هذا ليكون إجمالي راتب الدرجة الثامنة المرتبة السادسة المساعد الإداري 10632.65 ريال سعودي 

 – راتب المرتبة السادسة مساعد إداري الدرجة التاسعة ، يقدر الراتب الاساس بـ 10330 ريال سعودي ، وتقدر العلاوة السنوية بـ 415 ريال سعودي ، أما البدل نقل فبقدر بـ 700 ريال سعودي ، هذا ليكون إجمالي راتب الدرجة التاسعة المرتبة السادسة المساعد الإداري 11010.03 ريال سعودي 

 – راتب المرتبة السادسة المساعد الإداري الدرجة العاشرة ، يقدر الراتب الأساسي بـ 11745 ريال سعودي ، وتقدر العلاوة السنوية بـ 415 ريال سعودي ، أما البدل نقل فيقدر بـ 700 ريال سعودي ، هذا ليكون إجمالي راتب الدرجة العاشرة السادسة للمساعد الإداري 11387.03 ريال سعودي 

– راتب المرتبة السادسة للمساعد الإداري الدرجة الحادية عشر ، يقدر الراتب الاساسي بـ 12160 ريال سعودي ، وتقدر العلاوة السنوية بـ 415 ، أما البدل نقل فيقدر بـ 700 ريال سعودي ، هذا ليكون إجمالي راتب الدرجة الحادية عشر بالمرتبة السادسة للمساعد الإداري 11765.6 ريال سعودي 

– راتب الدرجة السادسة مساعد إداري الدرجة الثانية  عشر ، يقدر الراتب الاساسي بـ 12575 ريال سعودي ، وتقدر العلاوة السنوية بـ 415 ، أما البدل نقل فيقدر بـ 700 ريال سعودي ، هذا ليكون إجمالي راتب الدرجة الثانية عشر المرتبة السادسة مساعد إداري 12520.25 ريال سعودي 

– راتب المرتبة السادسة مساعد إداري الدرجة الثالثة  عشر ، يقدر الراتب الأساسي بـ 12990 ريال سعودي ، وتقدر العلاوة السنوية بـ 415 ، أما البدل نقل فيقدر بـ 700 ريال سعودي ، هذا ليكون إجمالي راتب الدرجة الثالثة عشر بالمرتبة السادسة للمساعد الإداري 12520.9ريال سعودي 

– راتب المرتبة السادسة مساعد إداري الدرجة الرابعة عشر ، يقدر الراتب الاساسي  بـ 13405 ريال سعودي ، وتقدر العلاوة السنوية بـ 415 ، أما البدل نقل فيقدر بـ 700 ريال سعودي ، هذا ليكون إجمالي راتب الدرجة الرابعة عشر للمرتبة السادسة للمساعد الإداري 12898.55ريال سعودي 

– راتب المرتبة السادسة مساعد إداري الدرجة الخامسة عشر ، يقدر الراتب الاساسي  بـ 13820 ريال سعودي ، وتقدر الاعلاوة السنوية بـ 415 ، أما البدل نقل فيقدر بـ 700 ريال سعودي ، هذا ليكون إجمالي راتب الدرجة الخامسة عشر المرتبة السادسة مساعد إداري 13276.2 ريال سعودي 

شاهد أيضا

سلم رواتب المستخدمين الجديد مع البدلات .. تعرف علي سلم رواتب المستخدمين

كيفية الترقية بين درجات المرتبة السادسة مساعد إداري

كيفية الترقية بين درجات المرتبة السادسة مساعد إداري
كيفية الترقية بين درجات المرتبة السادسة مساعد إداري

تكون أولوية الترقية للموظفين ذوي الخبرات 

– يجب أن تكون الخبرات التي اكتسبها الموظف من  خلال المنهج العلمي الذي قام بدراسته التي يجب احتسابها ، ومع ذلك يخص المرتبة السادسة فما أعلى منها

– يتم قبول خبرات الموظف التي اكتسبها خلال فئات معينة ، الآن هذه الفئات المعينة تعد أكثر الفئات المتصلة بالوظيفة أو النشاط 

 – يجب أن تكون الخبرات التي اكتسبها الموظف التي توجد في لائحة الأعضاء الخاصة بهيئة التدريس الخاصة بالجامعات أو لوحات الوظائف الصحية ، أو أي نشاط آخر أن توجد في السلم الوظيفي الخاص بالموظفين

اقرأ أيضا

رابط الاستعلام عن الترقيات بالامن العام

كيفية ترقية الموظف من وظيفة إلى أخرى

كيفية ترقية الموظف من وظيفة إلى أخرى
كيفية ترقية الموظف من وظيفة إلى أخرى

– يتم نقل الموظف من وظيفة إلى آخر ، حيث أن تكون الوظيفة التي سوف يتم الترقية إليها أن تكون متوافقة مع الخبرات والمهارات الخاصة بالموظف ، ومع ذلك تعد أي خبرات خاصة بالموظف جيدة لدخول الوظيفة 

– يعد النقل أو الترقية من وظيفة الى أخرى من خلال المنهج العلمي الذي قام بدراسته ، وفي هذه الحالة يتم حساب الخبرات التي اكتسبها الموظف لأغراض أخري تخص وظائف أخري ، ويكون ذلك من خلال بدء التاريخ الخاص بالنقل للموظف .